{"id":1474,"date":"2016-03-27T21:08:57","date_gmt":"2016-03-27T18:08:57","guid":{"rendered":"http:\/\/aykutozdemir.com.tr\/wordpress\/?p=1474"},"modified":"2016-08-27T11:50:23","modified_gmt":"2016-08-27T08:50:23","slug":"unlu-girisimciler-zenginler-ve-altin-nasihatlari","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.aykutozdemir.com.tr\/wordpress\/unlu-girisimciler-zenginler-ve-altin-nasihatlari.html","title":{"rendered":"\u00dcnl\u00fc Giri\u015fimciler &#038; Zenginler ve Alt\u0131n Nasihatlar\u0131"},"content":{"rendered":"<p><strong>Steve Jobs<\/strong><\/p>\n<p>* Sevdi\u011finiz i\u015fi yap\u0131n: M\u00fckemmel i\u015fin s\u0131rr\u0131, sevdi\u011fin i\u015fi yapmakt\u0131r.<\/p>\n<p>* Farkl\u0131 olun, farkl\u0131 d\u00fc\u015f\u00fcn\u00fcn: S\u0131radan i\u015fler yapmaktansa ayk\u0131r\u0131 i\u015fler ortaya koymak size farkl\u0131l\u0131\u011f\u0131 getirecektir.<\/p>\n<p>* En iyisini yap\u0131n: Yapt\u0131\u011f\u0131n\u0131z her i\u015fte en iyisini yapmaya \u00e7al\u0131\u015f\u0131n. Ba\u015far\u0131 yeni ba\u015far\u0131lar\u0131 getirir. M\u00fckemmeliyet tutkusu olan insanlar\u0131 i\u015fe al\u0131n.<\/p>\n<p>* SWOT analizi yap\u0131n: Yeni bir i\u015fe ba\u015flad\u0131\u011f\u0131n\u0131zda veya yeni bir i\u015f giri\u015fimi yapt\u0131\u011f\u0131n\u0131zda hemen k\u00fc\u00e7\u00fck bir ka\u011f\u0131da kendinizin ve \u015firketinizin g\u00fc\u00e7l\u00fc ve zay\u0131f yanlar\u0131n\u0131 listeleyin. Ve \u015firketinizdeki k\u00f6t\u00fc elemanlar\u0131 \u00e7\u0131karmakta hi\u00e7 teredd\u00fct etmeyin.<\/p>\n<p>* Giri\u015fimci olun: Bundan sonraki yeni ve b\u00fcy\u00fck i\u015f i\u00e7in haz\u0131rl\u0131kl\u0131 olun. De\u011fi\u015fik i\u015f fikirleri bulun ve uygulamaya koyulun. Zaman zaman ilk ad\u0131m\u0131 atmak \u00e7ok zor olsa da bunu yap\u0131n. Kalbinizin sesini dinleyecek cesaretiniz olmal\u0131.<\/p>\n<p>* K\u00fc\u00e7\u00fck ba\u015flay\u0131n, b\u00fcy\u00fck d\u00fc\u015f\u00fcn\u00fcn: \u0130lk ba\u015fta detaylar i\u00e7in endi\u015felenmeyin. K\u00fc\u00e7\u00fck ba\u015flay\u0131n daha sonra daha karma\u015f\u0131k alanlara y\u00f6nelin. Unutmay\u0131n yaln\u0131zca yar\u0131n\u0131 de\u011fil, gelece\u011fi d\u00fc\u015f\u00fcn\u00fcn.<\/p>\n<p>* Pazar lideri olmak i\u00e7in \u00e7abalay\u0131n:Yapt\u0131\u011f\u0131n\u0131z her i\u015fte en iyi ve en m\u00fckemmel teknolojiye sahip olun ve kullan\u0131n. E\u011fer daha iyi bir teknoloji varsa, ba\u015fkalar\u0131 kullanm\u0131yorsa bile, iyi oldu\u011funu biliyorsan\u0131z siz kullan\u0131n. Bir numara olup end\u00fcstri standartlar\u0131n\u0131 siz belirleyin.<\/p>\n<p>* Sonuca odaklan\u0131n: \u0130nsanlar sizi performans\u0131n\u0131zla de\u011ferlendirse bile siz sonuca odaklan\u0131n. Kalite \u00f6l\u00e7\u00fcs\u00fc olun. Reklam yap\u0131n. \u00dcr\u00fcn\u00fcn\u00fcz\u00fc bilmezlerse almayacaklard\u0131r. \u00dcr\u00fcnlerinizin dizayn\u0131na \u00f6nem verin. Tabi ki ayn\u0131 anda kullan\u0131m kolayl\u0131\u011f\u0131 olmal\u0131.<\/p>\n<p>* Fikir al\u0131n: De\u011fi\u015fik ortamlardan geli\u015fmi\u015f insanlardan fikir al\u0131n. Her biri size faydal\u0131 \u015feyler s\u00f6yleyeceklerdir. E\u011fer tepe noktada iseniz, insanlar sizden \u00e7ekindikleri i\u00e7in ger\u00e7ek fikirlerini s\u00f6ylemeyeceklerdir. Kendinizi gizleyerek veya farkl\u0131 kaynaklardan fikir al\u0131n. Daha \u00e7ok \u00fcr\u00fcnlerinizi kullanan insanlara odaklan\u0131n. \u0130lk dinleyece\u011finiz ki\u015fi m\u00fc\u015fteriniz olsun.<\/p>\n<p>* Yenilik\u00e7i olun: Lideri, takip\u00e7ilerden ay\u0131ran innovasyondur. Yetki vermeyi bilin. Rutin i\u015flerinizin y\u00fczde 50\u2019sini di\u011fer y\u00f6neticilere aktararak, zaman\u0131n\u0131z\u0131n y\u00fczde 50\u2019sini yeni \u015feylere ay\u0131r\u0131n. Yolunuzdan \u00e7ok fazla ayr\u0131lmamak i\u00e7in baz\u0131 projelere hay\u0131r demesini bilin. \u00c7ok \u00f6nemli radikal de\u011fi\u015fiklere konsantre olun. D\u00fcnyan\u0131n en g\u00fczel \u015feylerini yapmay\u0131 hayal eden insanlarla \u00e7al\u0131\u015f\u0131n. Bir teknoloji \u015firketinde bile \u00fcr\u00fcn odakl\u0131 olmal\u0131s\u0131n\u0131z. Bir\u00e7ok \u015firkette \u00e7ok say\u0131da iyi m\u00fchendisler ve ak\u0131ll\u0131 insan olabilir, fakat onlar\u0131 toparlayacak itici bir g\u00fc\u00e7 gereklidir.<\/p>\n<p>* Hatalar\u0131n\u0131zdan ders al\u0131n: Zaman zaman innovasyon yaparken, hataya d\u00fc\u015febilirsiniz. En iyisi hata yapt\u0131\u011f\u0131n\u0131z\u0131 k\u0131sa s\u00fcrede itiraf edip, di\u011fer innovasyonlar\u0131n\u0131za y\u00f6nelmektir.<\/p>\n<p>* S\u00fcrekli olarak \u00f6\u011frenin: Her zaman \u00f6\u011frenilecek bir \u015fey vard\u0131r. \u015eirket i\u00e7inden ve d\u0131\u015f\u0131ndan \u00e7apraz fikirler payla\u015f\u0131n. M\u00fc\u015fterilerden, rakiplerden ve i\u015f ortaklar\u0131n\u0131zdan \u00f6\u011frenin. E\u011fer sevmedi\u011finiz biriyle ortaksan\u0131z, onu sevmeyi, onu \u00f6vmeyi, ondan yararlanmay\u0131 \u00f6\u011frenin. D\u00fc\u015fmanlar\u0131n\u0131z\u0131 a\u00e7\u0131k\u00e7a ama d\u00fcr\u00fcst\u00e7e ele\u015ftirmeyi bilin.<\/p>\n<p><strong>SAKIP SABANCI<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Nas\u0131l bir \u201cG\u00fc\u00e7\u201d ar\u0131yorsunuz? Onu Bilin. G\u00fcce sahip olduktan sonra ise onu iyi kullan\u0131n.<\/li>\n<li>Ba\u015fkas\u0131ndan, \u00f6zellikle politikac\u0131dan medet, ummay\u0131n.<\/li>\n<li>Birlik ve beraberlik aray\u0131\u015f\u0131n\u0131 her i\u015fte ve her f\u0131rsatta s\u00fcrd\u00fcr\u00fcn.<\/li>\n<li>Kar\u015f\u0131n\u0131zdakilerin \u201c\u0130nsan\u201d oldu\u011funu hi\u00e7bir zaman unutmay\u0131n!<\/li>\n<li>\u0130nsanlar\u0131n birer \u201cMakina\u201d olmad\u0131klar\u0131n\u0131 bilin.<\/li>\n<li>Terfi, \u00f6d\u00fcllendirme ve cezaland\u0131rma; ba\u015far\u0131ya yol a\u00e7ar.<\/li>\n<li>Adil olun. Her i\u015fte, her konuda, her f\u0131rsatta ve herkese kar\u015f\u0131 adil olun.<\/li>\n<li>\u201cVicdan huzuru\u201d ba\u015far\u0131l\u0131 olabilmenin temel \u015fart\u0131d\u0131r.<\/li>\n<li>Ayaklar\u0131n\u0131z her zaman yere bass\u0131n. Hi\u00e7bir zaman havalarda dola\u015fmay\u0131n. Kendinizi kimseden \u00fcst\u00fcn g\u00f6rmeyin.<\/li>\n<li>Hi\u00e7bir i\u015fin \u201cK\u0131y\u0131s\u0131ndan K\u00f6\u015fesinden Tutmay\u0131n\u201d. Yapaca\u011f\u0131n\u0131z i\u015f her ne ise, k\u00fc\u00e7\u00fcmsemeden ona sahip \u00e7\u0131k\u0131n.<\/li>\n<li>Hayata uyun, uyum sa\u011flay\u0131n.<\/li>\n<li>\u0130yilikleri unutmay\u0131n ve kar\u015f\u0131l\u0131ks\u0131z b\u0131rakmay\u0131n.<\/li>\n<li>A\u00e7 g\u00f6zl\u00fc olmay\u0131n. \u201cAllah&#8217;\u0131ma \u015e\u00fck\u00fcr\u201d demesini bilin.<\/li>\n<li>\u015eans, kader ve k\u0131smet; yararlanmas\u0131n\u0131 bilenler i\u00e7in vard\u0131r.<\/li>\n<li>D\u00fcnyan\u0131n sizin etraf\u0131n\u0131zda kuruldu\u011funu sanmay\u0131n.<\/li>\n<li>Dostlu\u011fa ve arkada\u015fl\u0131\u011fa \u00f6nem verin.<\/li>\n<li>G\u00fcler y\u00fczl\u00fc ve tatl\u0131 dilli olun.<\/li>\n<li>Hedefiniz nedir? Onu bilin. Da\u011f\u0131lmay\u0131n. L\u00fczumsuz \u015feylerle u\u011fra\u015fmay\u0131n.<\/li>\n<li>Sa\u011fl\u0131kl\u0131 olun. Sa\u011fl\u0131k her\u015feyin ba\u015f\u0131d\u0131r.<\/li>\n<li>D\u00fczenli bir ya\u015fam\u0131n\u0131z olsun.<\/li>\n<li>Manevi d\u00fcnyan\u0131z zengin olsun. Sonra maddi zenginlik gelir.<\/li>\n<li>Bilgili olun.<\/li>\n<li>G\u00f6z\u00fcn\u00fcz\u00fc a\u00e7\u0131n.<\/li>\n<li>Risk almay\u0131 bilin. Cesur olun.<\/li>\n<li>G\u00fcvenilir insan olun.<\/li>\n<li>Hangi i\u015fi yapacaksan\u0131z, o i\u015fi en iyi bilenler ile i\u015fbirli\u011fi yap\u0131n.<\/li>\n<li>Yapt\u0131\u011f\u0131n\u0131z i\u015f farkl\u0131 olsun.<\/li>\n<li>M\u00fcessesele\u015fin.<\/li>\n<li>\u0130\u015finizi sevin. \u0130\u015finize sahip \u00e7\u0131k\u0131n.<\/li>\n<li>Tasarrufa \u00f6nem verin. Tasarruf yat\u0131r\u0131m demektir.<\/li>\n<li>Bor\u00e7 para vermekte, kefil olmakta dikkatli davran\u0131n.<\/li>\n<li>\u201c\u0130yiyi\u201d y\u00fcreklendirin, alk\u0131\u015f verin. \u201cK\u00f6t\u00fcy\u00fc\u201d ise ay\u0131play\u0131n, ceza verin.<\/li>\n<li>Allah herkese \u201cB\u00f6l\u00fc\u015fmeyi\u201d nasib etmez. \u201cB\u00f6l\u00fc\u015fmek\u201d ve \u201cPayla\u015fmak\u201d kutsal ve keyifli bir i\u015ftir. B\u00f6l\u00fc\u015fmesini bilin. Payla\u015fmas\u0131n\u0131 becerin.<\/li>\n<li>Kim ak\u0131ll\u0131 \u00fcretir ise onun yan\u0131nda olun. Kim ak\u0131ls\u0131z t\u00fcketir ise ondan uzak durun.<\/li>\n<li>Her \u015feyin bir \u015feyini, bir \u015feyin her \u015feyini bileceksiniz.<\/li>\n<li>Kar\u0131n\u0131za ve \u00e7ocuklar\u0131n\u0131za vakit ay\u0131r\u0131n. Ne kadar yo\u011fun program\u0131n\u0131z olursa olsun, kar\u0131n\u0131za ve \u00e7ocuklar\u0131n\u0131za zaman ay\u0131rmal\u0131s\u0131n\u0131z. Bu bir zorunluluk de\u011fil bir zevktir.<\/li>\n<li>\u0130\u015fbirli\u011fi yapaca\u011f\u0131n\u0131z insanlar\u0131, birlikte \u00e7al\u0131\u015faca\u011f\u0131n\u0131z ki\u015fileri ve ortaklar\u0131n\u0131z\u0131 se\u00e7erken dikkatli olun. Arkada\u015fl\u0131klar\u0131n\u0131z\u0131 ve dostluklar\u0131n\u0131z\u0131 iyi kurun.<\/li>\n<li>\u00c7\u0131kar u\u011fruna, menfaat bekleyi\u015fi i\u00e7inde, belli kolayl\u0131klardan veya imkanlardan yararlanmak hesab\u0131yla, uygunsuz ki\u015fi veya guruplarla ili\u015fkiye girmeyin.<\/li>\n<li>Ki\u015fisel \u00e7\u0131kar u\u011fruna, ge\u00e7ici kazan\u00e7 i\u00e7in kimseyi satmay\u0131n.<\/li>\n<li>Fikirlerinizden ve de\u011fer yarg\u0131lar\u0131n\u0131zdan fedakarl\u0131k etmeyin. Etmeyin ki \u00f6nce aileniz ve yan\u0131n\u0131zda \u00e7al\u0131\u015fanlar, sonra i\u015f yapt\u0131klar\u0131n\u0131z ve \u00e7evreniz size g\u00fcvensin.<\/li>\n<li>\u015eeyh u\u00e7maz. Onu m\u00fcridleri u\u00e7urur. Ba\u015far\u0131y\u0131 yakalamak, ba\u015far\u0131y\u0131 s\u00fcrd\u00fcrmek, ba\u015far\u0131y\u0131 ileriye g\u00f6t\u00fcrmek isteyenler ayaklar\u0131n\u0131 yerden kesmemeye, u\u00e7mamaya \u00f6zen g\u00f6sterirler. \u00c7\u00fcnk\u00fc u\u00e7an hi\u00e7bir \u015fey havada kalmaz.<\/li>\n<li>H\u0131r\u00e7\u0131n olmay\u0131n, hem kendinize hem de ba\u015fkalar\u0131na huzur verin. H\u0131r\u00e7\u0131nl\u0131klar\u0131n\u0131z\u0131 yenmeye \u00e7al\u0131\u015f\u0131n.<\/li>\n<li>Dost olun, arkada\u015f olun. Dostunuz olsun, arkada\u015f\u0131n\u0131z olsun. \u0130nsan sevdik\u00e7e ve sevildik\u00e7e mutlu olur.<\/li>\n<li>Ya\u015famadan \u00f6lmeyin. Ya\u015fayarak \u00f6l\u00fcn. \u00d6l\u00fcmden s\u00f6z etmek k\u00f6t\u00fc bir\u015fey ama, \u00f6l\u00fcm mukadder son. Her faninin kaderinde var \u0130nsan bu d\u00fcnyaya bir defa geliyor.<\/li>\n<li>\u0130nsan \u00f6l\u00fcrken yapt\u0131klar\u0131na de\u011fil, yapamad\u0131klar\u0131na pi\u015fman olurmu\u015f. Son nefesinizde yapamad\u0131\u011f\u0131n\u0131za \u00fcz\u00fclece\u011finiz \u015feyleri, i\u015f i\u015ften ge\u00e7meden yapmaya \u00e7al\u0131\u015f\u0131n.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Michelle Mone<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>\u00c7al\u0131\u015fanlar\u0131na iyi bakarsan onlar da sana iyi bakar.<\/li>\n<li>Bas\u0131n\u0131n ilgisini \u00e7ekecek PR odakl\u0131 faaliyetler bedava reklamd\u0131r. Bu f\u0131rsatlar\u0131 iyi kullan\u0131n.<\/li>\n<li>\u2018Hay\u0131r\u2019 kelimesini kabul etmeyin. S\u00fcrekli \u2018neden?\u2019 diye sorun.<\/li>\n<li>\u0130\u015f felsefem: Yapabilece\u011finin en iyisini yap. En iyisini yapmad\u0131ysan\u00a0bo\u015fa \u00e7al\u0131\u015fm\u0131\u015fs\u0131n\u00a0demektir.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Richard Reed<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>\u00c7al\u0131\u015fanlar mutluysa verim -ve kazan\u00e7- y\u00fckselir. Onlar\u0131n mutlu ve rahat olaca\u011f\u0131 ortamlar yarat\u0131n.<\/li>\n<li>\u00c7al\u0131\u015fanlar\u0131n\u0131z\u0131n giyimlerine, mekanlar\u0131na kar\u0131\u015fmay\u0131n. (\u00f6rne\u011fin Innocent Genel Merkezi\u2019nin d\u00f6\u015femeleri \u00e7im saha hal\u0131s\u0131ndan ve Ultimo\u2019nun aksine ofis alan\u0131\u00a0darmada\u011f\u0131n\u0131k)<\/li>\n<li>Kimsenin kendine ait bir \u2018kapal\u0131\u2019 alana\u00a0ihtiyac\u0131 yok. Herkesin bir masas\u0131 olsun\u00a0ama istedi\u011fi yerde de\u00a0\u00e7al\u0131\u015fabilsin.<\/li>\n<li>Toplant\u0131 yapmaktansa y\u00fczy\u00fcze,\u00a0k\u0131sa sohbetleri tercih\u00a0edin.<\/li>\n<li>Da\u011f\u0131n\u0131kl\u0131\u011f\u0131n yaratt\u0131\u011f\u0131 kaos yarat\u0131c\u0131l\u0131\u011f\u0131 k\u00f6r\u00fckler.<\/li>\n<li>\u00c7al\u0131\u015fanlara kar\u015f\u0131 d\u00fcr\u00fcstl\u00fck \u00f6nemli. \u0130yiye iyi, k\u00f6t\u00fcye k\u00f6t\u00fc\u00a0diyebilmelisin.<\/li>\n<li>Tek hedefi para olarak belirlemek anlaml\u0131 de\u011fil.<\/li>\n<li>Toplumdan ald\u0131\u011f\u0131n\u0131n en az\u0131ndan bir k\u0131sm\u0131n\u0131 topluma geri vermen gerekiyor. Biz kar odakl\u0131, kapitalist zihniyetli giri\u015fimcileriz. Ancak kazand\u0131klar\u0131m\u0131z\u0131 payla\u015fmay\u0131 asla ihmal etmiyoruz.<\/li>\n<li>\u0130\u015f d\u00fcnyas\u0131nda de\u011fi\u015fime ve evrime inanman gerek.<\/li>\n<li>D\u00fcnyan\u0131n en ba\u015far\u0131l\u0131 i\u015fleri kendisine bir misyon belirleyenlerdir.<\/li>\n<li>\u0130\u015f felsefem: sevdi\u011fin insanlar\u0131n sevece\u011fi, gurur duyaca\u011f\u0131, sahici \u015feyler yap. D\u00fcnyay\u0131 daha iyi hale getirecek \u015feyler.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Nas\u0131l\u2019\u0131 bilenin daima bir i\u015fi olur.<br \/>\nNi\u00e7in\u2019i bilen, daima kendi i\u015finin patronu olur.<br \/>\nR. W. Emerson<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<hr \/>\n<p>Her \u015fey \u00e7oktan yap\u0131ld\u0131\u2026Evet her \u015fey \u00e7oktan yap\u0131ld\u0131.<br \/>\nSenin tek yapman gereken yaln\u0131zca onlar\u0131 bir araya toplamak.<br \/>\nDreamer<\/p>\n<hr \/>\n<p>Giri\u015fimci, asl\u0131nda hayalinde canland\u0131ran ve ger\u00e7ekle\u015ftiren ki\u015fidir. O, bir \u015feyleri hayalinde canland\u0131rabilir ve hayalinde canland\u0131rd\u0131\u011f\u0131 zaman nas\u0131l yapaca\u011f\u0131n\u0131 tam olarak g\u00f6r\u00fcr.<br \/>\nRobert L. Schwartz<\/p>\n<hr \/>\n<p>Para asla bir fikri harekete ge\u00e7irmez; paray\u0131 harekete ge\u00e7iren fikirdir.<br \/>\nW. J. Cameron<\/p>\n<hr \/>\n<p>Giri\u015fimci zaten \u2018d\u00fc\u015f\u2019e do\u011fru y\u00fcr\u00fcy\u00fc\u015fte olan ki\u015fidir.<br \/>\nBahiste itibar\u0131n\u0131 ortaya s\u00fcrebilen ve kal\u0131plarla \u00f6nceden kurulmu\u015f dengeleri k\u0131r\u0131p, \u00e7ok daha elveri\u015fli olanlar\u0131 yaratacak ger\u00e7ekli\u011fi de\u011fi\u015ftirmeye g\u00fcc\u00fc olan bir isyanc\u0131d\u0131r.<br \/>\nBirka\u00e7 adam\u0131 bir araya getir, onlardan sorumlu ol, onlara \u015fevk ver, kendi d\u00fc\u015f\u00fcnle onlar\u0131 esinle; b\u00fct\u00fcn bunlar giri\u015fimcili\u011fin belirleyici nitelikleri diye adland\u0131r\u0131labilir. Asl\u0131nda bunlar, insan\u0131n sorumluluk merdiveninde en \u00fcst basamaklara eri\u015fmeni sa\u011flayacak \u00f6zellikleridir.<br \/>\nDreamer<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<hr \/>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Giri\u015fimci, so\u011fuk ve profesyonel i\u015f ortamlar\u0131nda ya\u015fayamayan<br \/>\ntropik bir \u00e7i\u00e7e\u011fe benzer.<br \/>\nDeaver Brown<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<hr \/>\n<p>Tek ba\u015f\u0131na olan bug\u00fcn yola \u00e7\u0131kabilir;<br \/>\nama bir ba\u015fkas\u0131yla seyahat edecek olan,<br \/>\ndi\u011feri haz\u0131r olana kadar beklemek zorundad\u0131r<br \/>\nve ikisinin de haz\u0131r olmas\u0131 \u00e7ok uzun zaman alabilir.<br \/>\nHenry David Thoreau<\/p>\n<hr \/>\n<p>Bir giri\u015fimci, g\u00f6r\u00fcn\u00fcrdeki bir menfaat, kar sa\u011flama amac\u0131n\u0131n ard\u0131nda,<br \/>\nkendi bilebilece\u011finden de daha derinde, bir projenin hizmetindedir;<br \/>\no zaten ba\u015fkalar\u0131 i\u00e7in u\u011fra\u015f\u0131r ve onlar\u0131n geli\u015fimlerinin kendi ba\u015far\u0131s\u0131 olaca\u011f\u0131n\u0131 bilir.<br \/>\nDreamer<\/p>\n<hr \/>\n<p>Ba\u015fkalar\u0131n\u0131n, yapamayaca\u011f\u0131n\u0131z\u0131 iddia ettikleri \u015feyleri sadece bir kere yap\u0131n!<br \/>\nBir daha onlar\u0131n s\u00f6ylediklerini dikkate bile almak zorunda kalmazs\u0131n\u0131z.<br \/>\nJames R. Cook<\/p>\n<hr \/>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Her \u00e7a\u011fdaki \u00f6zel ki\u015filer, olanaks\u0131z giri\u015fimleri i\u00e7in sermayeyi,<br \/>\nancak y\u00fcreklerini her t\u00fcrl\u00fc \u015f\u00fcpheden ar\u0131nd\u0131rd\u0131ktan sonra buldular.<br \/>\nGer\u00e7ek sermaye i\u00e7imizdedir.<br \/>\nDreamer<\/p>\n<hr \/>\n<p>Bu d\u00fcnyada ba\u015far\u0131ya ula\u015fan insanlar istedikleri \u015fartlar\u0131 yakalayan insanlard\u0131r.<br \/>\nE\u011fer onlar\u0131 bulamazlarsa, kendileri yarat\u0131rlar.<br \/>\nBernard Shaw<\/p>\n<hr \/>\n<p>Yeni bir ke\u015fif i\u00e7in yeni yerler de\u011fil yeni g\u00f6zler gerekir.<br \/>\nM. Proust<\/p>\n<hr \/>\n<p>\u201cG\u00f6rmek i\u00e7in \u0130nanmak\u201d<br \/>\nKendine inanan bir ki\u015fi, bilinmeyene do\u011fru belirgin bir ad\u0131m att\u0131\u011f\u0131nda, hi\u00e7 \u015fa\u015fmaz bir bi\u00e7imde ancak o zaman onun g\u00f6z kama\u015ft\u0131ran \u00e7\u0131lg\u0131nl\u0131\u011f\u0131n\u0131n hakl\u0131l\u0131\u011f\u0131n\u0131 teslim etmek \u00fczere ayaklar\u0131n\u0131n alt\u0131nda bir zeminin olu\u015ftu\u011funu g\u00f6r\u00fcr. G\u00f6rmek i\u00e7in inanmak gerek; bunun ba\u015fka yolu yok!<br \/>\nDreamer<\/p>\n<hr \/>\n<p>Hata de\u011fil, \u00e7are bulun.<br \/>\nHenry Ford<\/p>\n<hr \/>\n<p>Yapamayaca\u011f\u0131n\u0131z\u0131 d\u00fc\u015f\u00fcnd\u00fc\u011f\u00fcn\u00fcz \u015feyleri yapmaya \u00e7al\u0131\u015fmal\u0131s\u0131n\u0131z.<br \/>\nEleanor Roosevelt<\/p>\n<hr \/>\n<p>Umut olmayan yerde giri\u015fimcilik de olmaz!<br \/>\nSamuel Johnson<\/p>\n<hr \/>\n<p>Reddedilmeye olan dayan\u0131kl\u0131l\u0131\u011f\u0131 sadece reddedilerek kazanabilirsiniz. Giri\u015fimciyseniz deriniz h\u0131zla kal\u0131nla\u015f\u0131r.<br \/>\nJames R. Cook<\/p>\n<hr \/>\n<p>Bu d\u00fcnyada ayakta kalabilenler yataktan kalkt\u0131\u011f\u0131 andan itibaren istedikleri ko\u015fullar\u0131 arayan ve bulamad\u0131klar\u0131 taktirde onlar\u0131 yaratanlard\u0131r.<br \/>\nGeorge Bernard Shaw<\/p>\n<hr \/>\n<p>Kendi kendiniz i\u00e7in \u00e7al\u0131\u015f\u0131yorsan\u0131z ya bir \u00f6nc\u00fc olursunuz ya da a\u00e7 kal\u0131rs\u0131n\u0131z.<br \/>\nJohn Willard Marriot<\/p>\n<hr \/>\n<p>Bu hayatta zaman\u0131n\u0131z k\u0131s\u0131tl\u0131, bu y\u00fczden onu ba\u015fkalar\u0131n\u0131n hayat\u0131n\u0131 ya\u015fayarak harcamay\u0131n. Ba\u015fkalar\u0131n\u0131n d\u00fc\u015f\u00fcncelerinin sonu\u00e7lar\u0131yla ya\u015fama dogmas\u0131na tak\u0131l\u0131p kalmay\u0131n. Ba\u015fka insanlar\u0131n fikirlerinin g\u00fcr\u00fclt\u00fcs\u00fcn\u00fcn kendi kalbinizin sesini duyman\u0131z\u0131 engellemesine izin vermeyin.Ve en \u00f6nemlisi kalbinizin ve sezgilerinizin yolundan gidecek cesarete sahip olun. Kalbiniz ve sezgileriniz ne yapmak istedi\u011finizi bilirler. Bunun d\u0131\u015f\u0131ndaki her \u015fey teferruatt\u0131r.<br \/>\nSteve Jobs<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<hr \/>\n<p>Baz\u0131 insanlar olmas\u0131n\u0131 ister, baz\u0131lar\u0131 olmas\u0131n\u0131 bekler, baz\u0131lar\u0131 ise oldurur.<br \/>\nMichael Jordan<\/p>\n<hr \/>\n<p>H\u0131zl\u0131 deneyin, h\u0131zl\u0131 ba\u015far\u0131s\u0131zl\u0131\u011fa u\u011fray\u0131n ve h\u0131zl\u0131 bir \u015fekilde kendinizi yenileyin.<br \/>\nTom Peters<\/p>\n<hr \/>\n<p>Giri\u015fimci basit anlam\u0131yla engelleri ve f\u0131rsatlar\u0131 ay\u0131rt edip her ikisini de kendi avantaj\u0131na \u00e7evirebilendir.<br \/>\nVictor Kiam<\/p>\n<hr \/>\n<p>D\u00fcnyay\u0131 de\u011fi\u015ftirenler, ancak bunu yapabileceklerini d\u00fc\u015f\u00fcnecek kadar \u00e7\u0131lg\u0131n olan insanlard\u0131r.<br \/>\nSteve Jobs<\/p>\n<p>E\u011fer bir \u015feye inan\u0131yorsan\u0131z, geceleri ve haftasonlar\u0131 da \u00e7al\u0131\u015f\u0131n. Kendinizi \u00e7al\u0131\u015f\u0131yor gibi hissetmeyeceksiniz. Kevin Rose, Digg\u2019in kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>\u0130nsanlara fikrinizi anlat\u0131n. \u0130lgisizlikleri veya \u015f\u00fcpheleri sizi motive eder. Todd Garland, Buysellad\u2019\u0131n kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>\u0130nsanlar ne istediklerini bilmezler ve k\u00f6t\u00fclemekte aceleci davran\u0131rlar. Bunu bir f\u0131rsat olarak kullan\u0131n. Gary Vaynerchuck, Wine Library TV\u2019nin kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>Kendimizle rekaber ediyoruz, ba\u015fkalar\u0131n\u0131n nas\u0131l hareket edece\u011fini kontrol edemeyiz. Pete Cashmore, Mashable\u2019\u0131n kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>\u0130\u015fimizi hi\u00e7 bir zaman m\u00fc\u015fteri hizmetleri olarak g\u00f6rmedik. Biz sadece m\u00fc\u015fterilerimize nas\u0131l davran\u0131lmak istiyorsak \u00f6yle davran\u0131yoruz. Sally Strebel, Page.Ly e\u015f kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>Korkuya dayal\u0131 kararlar vermeyin. Jake Nickell, Threadless e\u015f kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>Yapt\u0131\u011f\u0131n\u0131z i\u015fe yeni bir \u00f6zellik katmak seks gibidir. Bir kere hata yaparsan\u0131z \u00f6mr\u00fcn\u00fcz boyunca bedelini \u00f6dersiniz. Dave Mcclure, 500 Startups\u2019\u0131n kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>\u0130stifa etmeye haz\u0131r oldu\u011funuzda, d\u00fc\u015f\u00fcnd\u00fc\u011f\u00fcn\u00fczden daha yak\u0131ns\u0131n\u0131z. Bob Parsons, Go Daddy\u2019nin kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>Y\u00f6neticiler size nerede oldu\u011funuzu s\u00f6yler; liderler ise nereye do\u011fru gitti\u011finizi. Michael Lopp, Rands in Repose\u2019da blogger<\/p>\n<hr \/>\n<p>Can\u0131m\u0131 s\u0131kan \u015feyler bana fikir olarak geri d\u00f6ner. Josh James, Omniture e\u015f kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>M\u00fcmk\u00fcn oldu\u011funca kendi ayaklar\u0131n\u0131z\u0131n \u00fczerinde durun. Garrett Camp, Stumbleupon e\u015f kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>Rakiplerinizi unutun ve m\u00fc\u015fterilerinize odaklan\u0131n. Jack Ma, Ali Baba\u2019n\u0131n lider kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>Uzun vadeli d\u00fc\u015f\u00fcnd\u00fc\u011f\u00fcm i\u00e7in kendimle gurur duymak ho\u015fuma gidiyor, \u00e7ok uzun vadeli olmad\u0131k\u00e7a. Mark Zuckerberg, Facebook e\u015f kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>\u00dcr\u00fcnleriniz m\u00fc\u015fterileriniz i\u00e7in rakiplerinizinkinden daha kolay sat\u0131n al\u0131nabilinir olsun, aksi taktirde onlar\u0131 rakiplerinize kapt\u0131rabilirsiniz. Mark Cuban, Hdnet e\u015f kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>Ba\u015far\u0131s\u0131zl\u0131\u011f\u0131n\u0131z sonucunda aslanlar taraf\u0131ndan yenilmedi\u011finiz\u00a0 bir d\u00fcnyada ya\u015f\u0131yoruz. Yapman\u0131z gereken gidip ba\u015fka bir i\u015f bulmak. Michael Arrington,Techcrunch\u2019\u0131n kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>Yeni bir \u015fey yarat\u0131rken \u00f6l\u00e7\u00fcm yapmak zordur, insanlar \u00fcr\u00fcn\u00fcn\u00fcz\u00fc ilk kullanan olmay\u0131 istemezler. Joshua Schachter, Delicious\u2019\u0131n Kurucusu.<\/p>\n<hr \/>\n<p>Her ne d\u00fc\u015f\u00fcn\u00fcyorsan\u0131z, daha b\u00fcy\u00fck d\u00fc\u015f\u00fcn\u00fcn. Tony Heiser, Zappor e\u015f kurucusu.<\/p>\n<hr \/>\n<p>K\u0131sa yoldan para kazanmak i\u00e7in kendinizden taviz vermeyin. Noah Everett, Twitpic\u2019in Kurucusu.<\/p>\n<hr \/>\n<p>Etfaf\u0131ndaki d\u00fcnyay\u0131 g\u00f6zlemle \u2013 yapt\u0131\u011f\u0131n her\u015feyi, \u00f6zellikle de nefret ederek yapt\u0131klar\u0131n\u0131. Aaron Patzer, Mint\u2019in kurucusu.<\/p>\n<hr \/>\n<p>Tutkuyla sevdi\u011fin \u015feyi yap, ben ger\u00e7ekten \u00e7ok sevdi\u011fim bir\u015fey \u00fczerinde \u00e7ok \u00e7al\u0131\u015f\u0131yorum. Sam Lessin, Drop.io e\u015f kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>Bize gelen binlerce \u00f6neri i\u00e7in standart bir cevab\u0131m\u0131z var: Hay\u0131r! Jason Fried, 37Signals\u2019\u0131n kurucusu.<\/p>\n<hr \/>\n<p>E\u011fer bir \u00fcr\u00fcn ortaya \u00e7\u0131kar\u0131yorsan, ele\u015ftiri duymaktan korkamazs\u0131n. Kyle Bragger, Forrst e\u015f kurucusu.<\/p>\n<hr \/>\n<p>Etraf\u0131n\u0131zda iyi dan\u0131\u015fmanlar\u0131n\u0131z olmal\u0131, ama i\u00e7g\u00fcd\u00fclerinize de g\u00fcvenmek zorundas\u0131n\u0131z. Chris Hughes, Facebook e\u015f kurucusu.<\/p>\n<hr \/>\n<p>\u0130nsanlar farkl\u0131 olmaktan korkuyorlar, bu da bizim gibi farkl\u0131 insanlara oyunu y\u00f6netme imkan\u0131 veriyor. Peter Hackman, Haro\u2019nun kurucusu.<\/p>\n<hr \/>\n<p>\u0130nsanlar beklediklerinden daha yukar\u0131da bir pozisyona geldiklerinde sivrilmeye daha yatk\u0131n olurlar. Richard Branson, Virgin Group Ba\u015fkan\u0131<\/p>\n<hr \/>\n<p>Her zaman ortaya yeni fikirler at\u0131yorum. Buna yarat\u0131c\u0131l\u0131k de\u011fil, miktar denir. Ben Huh, Cheezburger Network kurucusu.<\/p>\n<hr \/>\n<p>Bir i\u015fi kendiniz nas\u0131l yapaca\u011f\u0131n\u0131z\u0131n bilgisine sahip de\u011filseniz, ba\u015fkas\u0131n\u0131 o i\u015fi yaparken y\u00f6netmeniz \u00e7ok zordur.\u00a0 Justin Kan, Justin.tv\u2019nin Kurucusu.<\/p>\n<hr \/>\n<p>Zamanlama, azim ve on y\u0131ll\u0131k \u00e7aba sonucunda yapt\u0131klar\u0131n\u0131z bile eninde sonunda sizi bir gecede ba\u015far\u0131l\u0131 olmu\u015f gibi g\u00f6sterir. Biz Stone, Twitter\u2019\u0131n kurucusu.<\/p>\n<hr \/>\n<p>E\u011fer her g\u00fcn reddedilmiyorsan\u0131z, hedefleriniz yeterince tutkulu de\u011fil demektir. Chris Dixon, Hunch e\u015f kurucusu.<\/p>\n<hr \/>\n<p>Bir yenilik yapt\u0131\u011f\u0131n\u0131zda insanlar\u0131n size deli g\u00f6z\u00fcyle bakmas\u0131na haz\u0131rl\u0131kl\u0131 olun. Larry Ellison, Oracle E\u015f kurucusu.<\/p>\n<hr \/>\n<p>Alan\u0131n\u0131zdakilerin en iyileriyle irtibata ge\u00e7in, onlardan \u00f6\u011frenin. Mark Forrester, Woothemes e\u015f kurucusu.<\/p>\n<hr \/>\n<p>Her\u015feyi belgeleyin. \u0130nsanlar \u00fcretken insanlar\u0131n \u00fcr\u00fcnlerinize kar\u015f\u0131 a\u00e7g\u00f6zl\u00fcd\u00fcrler. Kevin Hale, Wufoo e\u015f kurucusu.<\/p>\n<hr \/>\n<p>\u0130nsanlara s\u00f6yleceklerinizi do\u011fal yollarla s\u00f6yleyin, spamdan uzak durun. Ade Olonoh, Formspring e\u015f kurucusu.<\/p>\n<hr \/>\n<p>Arkada\u015flar her zaman iyi bir i\u015f orta\u011f\u0131 de\u011fillerdir. Chris Campell, Wufoo e\u015f kurucusu.<\/p>\n<hr \/>\n<p>Karar verirken \u00e7ok zaman harcamay\u0131n, ama acele de etmeyin. Micah Baldwin, Graphic.ly\u2019in kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>Zay\u0131f ba\u015flang\u0131\u00e7lar\u0131n sebebi para de\u011fil h\u0131zd\u0131r. Eric Ries, Starup Lessons Learned\u2019da blogger<\/p>\n<hr \/>\n<p>Yapabilece\u011finizi d\u00fc\u015f\u00fcnd\u00fc\u011f\u00fcn\u00fcz zaman hakl\u0131s\u0131n\u0131z, yapamayaca\u011f\u0131n\u0131z\u0131 d\u00fc\u015f\u00fcnd\u00fc\u011f\u00fcn\u00fcz zaman da. Henry Ford, Ford\u2019un kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>Toplant\u0131lar\u0131 k\u0131sa tutar\u0131m, \u00f6zellikle \u00fcr\u00fcn tasar\u0131m\u0131 yapt\u0131\u011f\u0131m\u0131z zaman. Justin Kan, Justin.tv\u2019nin kurucusu<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Bir orta\u011f\u0131n\u0131z\u0131n olmas\u0131 size daha fazla risk alma imkan\u0131 sa\u011flar. Arianna Huffington, The Huffington Post e\u015f kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>Planlama \u00f6nemlidir, planlar genellikle faydas\u0131z olsa da. Ben Horowitz, Andreessen Horowitz e\u015f kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>Bir bulu\u015f yap\u0131lmaya ba\u015flad\u0131\u011f\u0131 zaman de\u011fil bitirildi\u011fi zamanki d\u00fcnyaya ait olmal\u0131d\u0131r. Tim O\u2019Reilly, O\u2019Reilly Media\u2019n\u0131n kurucusu.<\/p>\n<hr \/>\n<p>\u0130yi bir tak\u0131m i\u00e7in en \u00f6nemli nitelik g\u00fcvendir. Dina Kaplan, Blip.tv\u2019nin kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>Her zaman beklenenden daha fazlas\u0131n\u0131 ver. Larry Page, Google e\u015f kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>Hal\u00fcnasyonla hayal kurman\u0131n fark\u0131, ba\u015fkalar\u0131n\u0131n da hayal kurabiliyor olmas\u0131d\u0131r. Marc Andreessen, Andreessen Horowitz e\u015f kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>\u0130nsanlar\u0131n fikrinizin aptalca oldu\u011funu s\u00f6ylemesine izin vermeyin. E\u011fer bir \u015feyle ilgili ger\u00e7ekten tutkuluysan\u0131z, onu yapman\u0131n bir yolunu bulun. Dennis Crowley, Foursquare e\u015f kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>\u015eirket kurmak i\u00e7in her zaman g\u00fczel bir zamand\u0131r. Ron Conway, Sv Angel e\u015f kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>\u0130novasyon liderle takip\u00e7iyi ay\u0131rt eder. Steve Jobs, Apple e\u015f kurucusu<\/p>\n<hr \/>\n<p>Ba\u015flamak istiyorsan konu\u015fmay\u0131 b\u0131rak ve i\u015fe koyul. Walt Disney, Disney e\u015f kurucusu<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Steve Jobs * Sevdi\u011finiz i\u015fi yap\u0131n: M\u00fckemmel i\u015fin s\u0131rr\u0131, sevdi\u011fin i\u015fi yapmakt\u0131r. * Farkl\u0131 olun,&#46;&#46;&#46;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":1484,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[796],"tags":[],"class_list":["post-1474","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-girisim"],"aioseo_notices":[],"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.aykutozdemir.com.tr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1474","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.aykutozdemir.com.tr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.aykutozdemir.com.tr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aykutozdemir.com.tr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aykutozdemir.com.tr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1474"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.aykutozdemir.com.tr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1474\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aykutozdemir.com.tr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1484"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.aykutozdemir.com.tr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1474"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aykutozdemir.com.tr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1474"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aykutozdemir.com.tr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1474"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}